התנדבות היא התנדבות לטובת אחרים. אף אחד לא מכריח אותה, אבל מפתה אותה באופן פעיל. ההתנדבות ברוסיה התפשטה במהירות רבה, והרחיבה את גבולותיה בתחומי חיים רבים.
מדוע אנשים מפתים להתנדב
כל אחד מתייחס אחרת להתנדבות. חלקם אפילו לא יודעים להתנדב ומה תפקידם. כן, כן, זו עבודה, אך מרצון ובלתי משולם. מסכים, זה משתנה המון. אם פעילות זו הייתה משולמת, מספר המועמדים יגדל עשרות, אם לא מאות פעמים.
באופן מוזר, למרות הפעילויות שלא שולמו, עדיין יש מספר מספיק של אנשים שמוכנים.
יתרונות ההתנדבות
- מפגש ותקשורת עם אנשים אחרים לגמרי. אתה תבין שכל האנשים שונים. וכל אחד מהם זקוק לגישה ספציפית. זה יעזור לך בעתיד להבין פחות או יותר אנשים, או לפחות להבין מה הם רוצים או דורשים ממך.
- רכישת מיומנויות חדשות. איפשהו תצטרך לסרוק 100 גיליונות, במקום אחר כדי להרגיע את הקהל המשתולל, לעניין את הלקוח, לעזור בארגון אביזרים, לענות על שאלות המבקרים, לנווט בשטח ועוד. אם אתה רוצה להתנדב, היה מוכן למשרות אחרות לגמרי. אנשים אלה הם רב-תכליתיים.
- חיבורים חדשים. מי יודע, אולי יהיה לך מזל, וראש חברה כלשהי שפותחה בהצלחה יבחין בך ויזמין אותך לראיון לתפקיד בתשלום.
- תרבות. אתה בעצמך יהיה מעוניין בכל אירוע. למשל, פסטיבל קפה או תערוכת הישגים מדעיים של האנושות. מתנדבים עובדים ולומדים לעצמם משהו חדש, אך הכניסה לאירועים אלה הינה בחינם עבורם, מכיוון שהם בעבודה.
מה זה התנדבות?
קודם כל, זו עבודה בחינם. ואף אחד לא יבטיח שתקבל קידום לתפקיד בתשלום, מכיוון שקיבלת בעצמך את ההחלטה לקחת חלק בהתנדבות.
אתה מבזבז את הזמן שלך ולא מקבל כלום בתמורה. נקודת מבט כל כך של העתיד, לא? במקביל, תוכלו להתחיל לחפש עבודה בתשלום עם אחריות לקידום קריירה עם ביצוע תפקידים מספקים.
ארגונים משתפים פעולה באופן פעיל עם מרכזי התנדבות מסיבה אחת פשוטה. זהו כוח עבודה חופשי. למה לא? מצד אחד הם מהווים דוגמה להלן, שכן הם עובדים עם מתנדבים, מצד שני, הם לא מפסידים שום דבר לא בכספים ולא בענייני החברה, מכיוון שמתנדבים אינם מורשים לגשת למסמכים חשובים. זה יכול לכלול רישום מבקרים, הנפקת טפסים, אספקת ארוחות וכו '.
להיות מתנדב או לא זה עניין פרטי לכולם. התמקדו בתחומי העניין וההעדפות שלכם, כמו גם ביעדים בחיים.
